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5.6. FAVORISER LA MOBILITE DANS SON
ADMINISTRATION :
CONDITIONS ET METHODES
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Objectifs pédagogiques :
- mettre en œuvre les conditions pour favoriser la mobilité
- accompagner un travail de bilan professionnel
- aider à l’émergence d’un projet de réaffectation
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Contenus : - la
mobilité comme outil de GRH
- les éléments de méthode pour organiser la mobilité
- la technique de la relation ternaire
- communiquer pour convaincre dans une logique de «
gagnant-gagnant »
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